賞与の所得税計算について
前回の記事では賞与から控除される保険料や所得税の基礎的な知識について説明しました。
賞与から控除される所得税には、特別な計算が必要になるケースがあります。
本記事では特別な賞与支払い時の所得税計算について解説していきます。
賞与から控除される所得税計算
まずは賞与か......
続きを読む賞与支払届の注意点と賞与の対象となる賃金について
本記事では、賞与支払届の注意点と賞与の対象となる賃金について解説していきます。
もくじ
・賞与支払届とは
・賞与の対象となる賃金について
・賞与支払届の注意点
・まとめ
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賞与から控除されるもの-基礎編
賞与は非常にありがたいものですが、額面金額と手取り金額に大きな差が発生してしまうことがあります。
給与と同様に、賞与でも額面金額から各種保険料、所得税等が控除されるため、額面金額を満額もらえるわけではありません。
本記事では賞与から控除される保険料や所得税の基礎知識について解説します。
続きを読む年収130万円以上でも扶養継続が可能な「130万円の壁対応」について解説
本記事では、年収130万円以上でも扶養継続が可能な「130万円の壁対応」について解説していきます。
もくじ
・130万円の壁対応の対象者について
・130万円の壁対応の背景
・130万円の壁対応の手続き
・年収130万円......
続きを読む変形労働制の種類と特徴について
本記事では変形労働制について解説します。
近年よく目にするようになったフレックスタイム制を始め、変形労働時間制には様々な種類やそれぞれの特徴があります。
給与計算実務において、しっかりとポイントをおさえておく必要があります。
変形労働時間制とは変形労働時間制とは、事業所の繁忙期と閑散期がある場......
続きを読む税制改正に伴う2023年の年末調整変更点について解説
本記事では、「税制改正に伴う2023年の年末調整変更点」について、3つのポイントを解説していきます。
もくじ
・年末調整とは
・変更点1:住宅ローン控除区分の追加・変更
・変更点2:非居住者扶......
続きを読む賃金支払のルールについて
本記事では給与計算の大前提となる「賃金支払い5原則」について解説します。
そもそも賃金とは??賃金とは、労働基準法では「労働の対償(対価)」として労働者に支払うものをいいます。
毎月の給与はもちろんの事、休業手当も賃金にあたります。
退職手当や賞与については、労働基準法上では支払いを義務づけら......
続きを読む年末調整の対象になる人と対象にならない人
本記事では、「年末調整の対象になる人と対象にならない人の違い」について、例外も含めて解説していきます。
もくじ
・年末調整とは
・年末調整の対象になる人・ならない人の前提
・12月に行う年末調整の対象となる人
続きを読む退職所得の取り扱い及び計算について
本記事では退職所得の取り扱いについて解説します。
退職金とは
退職金とは、従業員の退職時に雇用主が支払う金銭のことで、一般的に「退職金」、「退職手当」、「退職慰労金」等と呼ばれます。
一方税務上では「退職所得」と呼ばれ、所得税や住民税が課税されます。
原則退職所得として課税対象となる退職金とは、退職に起因して支給......
続きを読む子連れの再婚について連れ子は配偶者(再婚相手)の扶養に入れるか?
本記事では、「再婚したときに連れ子は、配偶者(再婚相手)の健康保険の扶養に入ることができるのか」について、連れ子が、社会保険に加入している配偶者(再婚相手)の扶養に入るケースについて解説していきます。
この場合、連れ子が、配偶者(再婚相手)の扶養に入るためには、それぞれ......
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